Hoofdstuk 4.2.2. Vaststellen en opnemen vakantiedagen
Met vakantie!
Bij het vaststellen en opnemen van de vakantie zijn de volgende onderwerpen van belang:
- De normale gang van zaken bij het vaststellen van de vakantie (4.2.2.1.).
- Opnemen van de vakantie- en snipperdagen (4.2.2.2.)
- Uitbetalen van het recht op vakantie (4.2.2.3.)
- Terugkomen op de vastgestelde datum van de vakantie (snipperdagen) (4.2.2.4.)
- Sluiten van de onderneming gedurende een bepaalde vakantieperiode (4.2.2.5.)
- Niet opnemen van vakantie door de medewerker (4.2.2.6.)
- Ziekte en vakantie (4.2.2.7.)
- Non-actief stellen i.p.v. het opnemen van vakantiedagen (4.2.2.8.)
Verder zoeken
Deze pagina is onderdeel van hoofdstuk 4 over de arbeidsvoorwaarden. Oftewel de tegenprestatie waarvoor werknemers bij een werkgever werken op grond van de arbeidsovereenkomst. U vindt in dit deel informatie over:
4.1. Loon (o.a. minimumloon, tijdstip betalen, loon vorderen, beslag)
4.2. Vakantie (o.a. vakantierechten opbouwen en opnemen, vakantiegeld)
4.3. Pensioen (o.a. opbouwen, afkopen, einde dienstverband)
4.4 VUT-regeling
4.5. Afdracht van loonbelasting en premies
Zoekt u een ander onderwerp, zie dan onze trefwoorden of inhoudsopgave.
